0532-605-63-82

info@leonasdanismanlik.com


Çalışma İzni Nasıl Alınır?


Bakanlık Değerlendirme Kriterleri

Yaşlı, Hasta Ve Küçük Çocuk Bakımı dışında konutlarda yabancı personele çalışma izni verilmemektedir.
Bakım gerektirecek hastalığının bulunduğunun sağlık raporu ile kanıtlanması zorunludur.
Ciddi bakım gerektiren haller dışında erkek yabancılara konutlarda çalışma izni verilmez.

Sosyal Güvenlik Primi: Daha önce çalışma izni verilen, süre uzatma başvurusunda bulunan yabancının sosyal güvenlik primleri yatırılmadığının tespiti halinde, uzatma işlemi yapılmaz. Ayrıca SGK tarafından işverene sigortasız işçi çalıştırmaya yönelik cezai işlem uygulanır.

Uyarılar

Uyarı-1:Emniyet Müdürlüğü’ne ikamet izinleri başvurusunda Yabancı bizzat bulunmalıdır. Zorunlu hallerde emniyet müdürlüğü onayı ile vekaleten yapılabilir.

Uyarı-2:İkamet tezkeresi elden teslim edilmemektedir. Yabancının başvuru formuna yazdığı ADRESE TESLİM gönderilmektedir. Bu yasal kuraldır. Yabanı İkamet iznini teslim almak için verilen adreste bulunmalıdır.

Çalışma İzni Başvuru ve Usulleri:

İkamet Tezkeresi:

Yurtiçinden yapılacak başvurular için, Türkiye’de öğrenim amacıyla verilen ikamet izinleri hariç olmak üzere, müracaat tarihinde geçerli en az altı ay süreli ikamet tezkeresi fotokopisi gereklidir.

Çalışma Vizesi referans numarası:

İkamet tezkeresi olmayan yabancılar uyruğundan bulunduğu veya daimi ikamet ettiği ülkedeki Türkiye Konsolosluğu veya Temsilciliğine çalışma vizesi başvurusu yaparak referans numarası alır. Bu referans numarası çalışma izni başvurusunda kullanılır.

Online başvuru

Çalışma izin başvurusu Online (elektronik) ortamda işveren veya işverenin vekaleti ile MTK danışmanlık tarafından yapılabilir.

Çalışma izni onayı:

Bakanlık Çalışma iznini onaylandıktan sonra, yabancı çalışma vizesi aldığı konsolosluğa başvuru yaparak pasaportuna çalışma vizesini işlettirir. Türkiye’ye giriş yapar.

Yabancının çalışmaya başlaması:

Yabancı Türkiye’ye giriş yapar. İşveren yabancı personelin işe giriş işlemlerini yaparak yasal çalışmaya başlatır.

Çalışma izninin İkamet izni yerine geçerliliği:

Çalışma izni 6458 sayılı yasaya göre ikamet izni yerine geçerlidir. Ayrıca çalışmaya bağlı ikamet izni alınmasına gerek yoktur.


Ev hizmetleri için yabancıya ödenecek ücret

Yasal Dayanak:

4817 Sayılı Yabancıların Çalışma İzinleri Hakkında Kanunun Uygulama Yönetmeliği 13’ncü Maddesi Uyarınca 2.8.2010 Tarihinde Belirlenmiştir. Ev hizmetlerinde çalışacak yabancıya ödenecek brüt ücretin en az yürürlükteki asgari ücret kadar olması yasal zorunluluktur.

Çalışma izni konusunda danışmanlık hizmeti almak için formumuzu doldurabilirsiniz. Size en kısa sürede dönüş sağlayacağız.

İletişim

End. Müh. Nebahat SALCAN

İnsan Kaynakları Yönetim Koordinatörü
Çevre Danışmanı/Finans Danışmanı
Devlet Teşvikleri Uzmanı/Adli Yeminli Bilirkişi
TOBB Odaları Eksperi/TESK Esnaf Odaları Eksperi

0532-605-63-82

koordinator@leonasdanismanlik.com

facebook instagram
Hemen Ara